Подросткам разрешат устраиваться на работу по упрощенной схеме
Согласно действующему законодательству, несовершеннолетние могут с 14 лет начинать свою трудовую деятельность. При этом, существует четкий регламент, который определяет, какой работой могут заниматься подростки, а также каким должен быть трудовой день. Кроме того, был определен перечень разрешающих документов, которые необходимы для устройства на работу.
Как сообщает издание Коммерсантъ, представители фракции «Единая Россия» разработали и внесли на рассмотрение законопроект, который вносит некоторые изменения в вышеуказанный регламент. Согласно ему, для устройства на работу несовершеннолетнему более не понадобится разрешение органа опеки. Для работодателя будет достаточно согласие хотя бы одного из родителей.
Кроме того, решение опеки больше не нужно и для прекращения трудовой деятельности. Расторгнуть трудовой договор можно будет и без него. Также работодатель больше не будет обязан возмещать средства, потраченные на медицинский осмотр. А проверку трудовой деятельности подростка смогут инициировать только законные представители несовершеннолетнего.
Ранее портал Newsdata сообщил об изменениях в школьной программе в 2023 году. Так, подростков обяжут проходить в школах начальную военную подготовку. В программу войдет обучение владением оружия, применению гранат, ведению боя. А также школьников научат оказывать первую медицинскую помощь. Новые занятия пока что определены законом как внеурочная деятельность. Однако это не отменяет обязательность их посещения.